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On line il Rapporto sulla Valutazione delle Performance
E’ disponibile sul portale PAQ (Per un’amministrazione di qualità) del Dipartimento della Funzione Pubblica il rapporto: “Il ciclo di gestione della performance negli Enti Locali - Esperienze e Leading Practices" che presenta i risultati di un percorso di analisi compiuto su sei amministrazioni pilota (cinque Comuni e una Unione di Comuni) con l’obiettivo di mettere in evidenza le pratiche di maggior successo emerse nella loro esperienza di attuazione delle misure di performance management introdotte dal Decreto Legislativo 27 ottobre 2009 n.150.
L’indagine nasce nell’ambito del Progetto “Valutazione delle performance” del Dipartimento della Funzione Pubblica, realizzato con la collaborazione di Formez PA e finanziato con il PON Governance Azioni di Sistema 2007-2013. L’obiettivo è sostenere i Comuni con popolazione tra 20.000 e 250.000 delle Regioni Obiettivo Convergenza (Calabria, Campania, Puglia, Sicilia) nell’introduzione di sistemi di pianificazione, misurazione e valutazione dei risultati, coerenti con le prescrizioni del D.lgs 150/2009 sul Ciclo di gestione della performance. Il Progetto, avviato da oltre un anno, ha coinvolto 110 comuni, ed al suo attivo ha più di 300 incontri di lavoro effettuati con le amministrazioni e 90 Piani della performance e Sistemi di misurazione e valutazione in corso di definizione.
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L’indagine nasce nell’ambito del Progetto “Valutazione delle performance” del Dipartimento della Funzione Pubblica, realizzato con la collaborazione di Formez PA e finanziato con il PON Governance Azioni di Sistema 2007-2013. L’obiettivo è sostenere i Comuni con popolazione tra 20.000 e 250.000 delle Regioni Obiettivo Convergenza (Calabria, Campania, Puglia, Sicilia) nell’introduzione di sistemi di pianificazione, misurazione e valutazione dei risultati, coerenti con le prescrizioni del D.lgs 150/2009 sul Ciclo di gestione della performance. Il Progetto, avviato da oltre un anno, ha coinvolto 110 comuni, ed al suo attivo ha più di 300 incontri di lavoro effettuati con le amministrazioni e 90 Piani della performance e Sistemi di misurazione e valutazione in corso di definizione.
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Ultimo aggiornamento: 13/02/12
